Clockwork: Design Your Business to Run Itself

𝐂𝐥𝐨𝐜𝐤𝐰𝐨𝐫𝐤 là nguyên tắc được xây dựng trên nguyên tắc cốt lõi: Làm việc thông minh hơn, không chăm chỉ hơn.

Định luật Parkinson nói rằng công việc sẽ mở rộng để lấp đầy thời gian có sẵn. Khi bạn trở nên năng suất hơn, bạn hoàn thành công việc của mình nhanh hơn nhưng cuối cùng lại thêm nhiều thứ vào cuộc sống của bạn, vì vậy bạn sẽ làm việc nhiều giờ hơn.

Bất kể quy mô công ty của bạn là bao nhiêu (có thể là 1 người hay 100 người), hiệu quả tổ chức là việc hoàn thành công việc quan trọng nhất với ít nguồn lực nhất. Nó không phải là làm nhiều hơn. Để lấy lại tự do, hãy phân bổ ít thời gian hơn cho công việc kinh doanh của bạn và buộc bản thân phải đạt được nhiều thành tựu hơn trong khoảng thời gian giới hạn đó. Bằng cách đó, bạn có thể tăng tác động của mình và dành thời gian cho những ưu tiên khác trong cuộc sống.

Trong số các chiến lược mạnh mẽ khác, bạn sẽ khám phá cách:
– Làm cho nhân viên của bạn hành động như những người chủ: Giải phóng bản thân khỏi sự quản lý vi mô bằng cách sử dụng một kỹ thuật đơn giản để trao quyền cho mọi người đưa ra quyết định thông minh mà không cần sự chỉ bảo từng li từng tí của bạn.

– Xác định chức năng quan trọng nhất của doanh nghiệp bạn: Phát huy hiệu quả đáng kinh ngạc bằng cách xác định và tập trung mọi người vào một chức năng quan trọng nhất đối với doanh nghiệp của mình.

– Biết những gì cần sửa tiếp theo: Hầu hết các doanh nhân cố gắng khắc phục mọi sự kém hiệu quả cùng một lúc và cuối cùng chẳng sửa được gì. Sử dụng phương pháp “liên kết yếu nhất trong chuỗi” để tìm một bản sửa lỗi sẽ mang lại nhiều giá trị nhất hiện tại.

Cho dù bạn có một, một trăm nhân viên, cho dù bạn là một doanh nhân mới hay đã làm việc quá sức và căng thẳng quá mức trong nhiều năm liền, 𝐂𝐥𝐨𝐜𝐤𝐰𝐨𝐫𝐤 là con đường giúp bạn cuối cùng đưa doanh nghiệp của bạn thành công.